9月29日下午，医疗器械学院第一届教代会暨工代会第一次会议在新南苑西区召开。副校长于莹、校工会主要负责人出席了会议。出席本次会议的正式代表、特邀代表和列席代表共计30多人。

校工会常务副主席凌文惠代表学校工会祝贺医疗器械学院第一届教代会（暨工代会）第一次会议隆重召开，并充分肯定了学院在建校一年里所取得的各项成绩。她对大会的召开给予殷切的期望，希望代表们以主人翁的精神为学院发展献计献策，促进学院各项工作更上一层楼，并预祝大会圆满成功。

　　会议听取、审议了医疗器械学院院长胡兆燕作的《医疗器械学院行政工作报告》、工会主席程海凭作的《2016年医疗器械学院工会工作报告》。审议并表决通过了副院长李晓欧作的《上海健康医学院两级管理医疗器械学院运行方案（意见征询稿）》以及《医疗器械学院第一届教代会（暨工代会）第一次会议决议》。

会议对《上海健康医学院两级管理医疗器械学院运行方案（意见征询稿）》进行了分组讨论，与会代表认真审议，对《方案》提出了许多意见和建议，充分体现了对学院管理和发展高度负责的主人翁精神。大会采用无记名投票方式对《方案》进行了表决并全票通过。

　　最后于莹充分肯定了大会紧紧围绕学校“十三五”发展规划，结合学院的实际进行了认真思考与工作，祝贺学院首届教代会的成功举行。随后她分析了医疗器械学院面临的形势及任务，指出学院的优势和不足。她对教代会的代表提出两个要求。一是加强学习，特别是对于“现代大学制度”的学习，深刻领会“十六字”方政的内涵。强调大学精神的实质，希望代表及全院教师作为大学教师要有大学精神与素养；二是处理好三个关系，即监督与支持、存量与增量以及守成与开拓的关系。她的讲话体现了学校领导集体对于学院的大力支持和殷切期望，给全体代表以极大的鼓舞与鞭策。

　　教代会持续3个半小时。这是一次民主、团结、务实的会议。会议号召全院教职员工，精诚团结，统一思想，认清形势，明确任务，坚定不移地深化教育教学改革、落实本科教学教师激励计划，建立科学合理的学院管理考核体系，形成激励与约束相结合的运行机制。同时加强教代会建设，使行政管理与民主建设达到和谐的统一。加强教代表的学习，提高素质，发挥好桥梁纽带作用，引导广大教职员工识大体、顾大局，为学校、学院的改革发展多谋良策、多做贡献。

　　回首过去，倍感自豪；展望未来，信心十足。医疗器械学院全体教职员工将积极贯彻本次会议精神，齐心协力，集思广益，再创佳绩。（医疗器械学院）